北京时间 2025 年 9 月 28 日，据名记 Spears 的最新报道，金州勇士队在休赛期进行了一系列管理层与教练组的人员调整，通过内部提拔的方式，为球队篮球运营与教练体系注入新活力。此次变动中，瑞安 - 阿特金森被提拔为篮球运营高级总监，大卫 - 法托基晋升为篮球发展副总裁，而更受关注的是，圣克鲁斯勇士队(勇士 G 联赛附属球队)前主帅尼古拉斯 - 科尔，将升任勇士队助理教练，正式跻身 NBA 级别的教练团队 —— 他的父亲，正是勇士队主教练史蒂夫 - 科尔。
作为此次管理层变动的重要一环，瑞安 - 阿特金森与大卫 - 法托基的晋升，体现了勇士队对内部人才的认可与培养。在此之前，阿特金森在勇士篮球运营部门已积累多年经验，深度参与球队阵容评估、交易谈判及薪资结构规划等核心工作，此次升任高级总监，意味着他将在球队战略决策中承担更重要的角色，尤其是在勇士寻求阵容优化、平衡争冠目标与未来重建的关键阶段，其专业能力将为管理层提供重要支撑。
大卫 - 法托基晋升的篮球发展副总裁一职，则聚焦于球队长期人才储备与球员成长体系的搭建。近年来，勇士队始终重视年轻球员的挖掘与培养，从 G 联赛附属球队到 NBA 一线队，构建了完善的人才晋升通道。法托基过往在球员发展领域的工作经验，包括制定个性化训练计划、跟踪球员技术成长轨迹等，将帮助他更好地推动球队青训体系建设，为勇士持续输送有潜力的年轻球员，保障球队竞争力的长期延续。
相较于管理层的晋升，尼古拉斯 - 科尔的职位变动更具话题性，不仅因其与主帅史蒂夫 - 科尔的父子关系，更源于他自身在勇士体系内多年的积累与成长。32 岁的尼古拉斯 - 科尔并非依靠 “星二代” 身份空降教练组，而是从基层岗位一步步打拼而来：自 2018 年加入勇士体系后，他先是以视频协调员的身份参与球队战术分析与比赛录像剪辑，随后转向球员发展工作，负责年轻球员的技术打磨与赛场适应指导，这三年的一线工作经历，让他对勇士的战术理念、球员特点有了深刻理解。
过去两个赛季，尼古拉斯 - 科尔迎来职业生涯的重要突破 —— 担任圣克鲁斯勇士队主教练。在 G 联赛的执教经历中，他直面球队年轻化、阵容流动性大的挑战，通过调整战术体系、激发球员潜力，带领球队在 2024-2025 赛季打出 38 胜 12 负的出色战绩，不仅培养出多名入选 G 联赛最佳阵容的球员，更有 3 名弟子成功获得勇士队双向合同，展现出扎实的执教功底与人才挖掘能力。正是这段宝贵的主帅经历，为他此次升任 NBA 助理教练奠定了坚实基础。
对于勇士队而言，提拔尼古拉斯 - 科尔进入教练组，既是对其能力的认可，也暗含战略考量。一方面，尼古拉斯 - 科尔熟悉勇士从 G 联赛到 NBA 的人才培养路径，能更好地衔接附属球队与一线队的战术体系，帮助年轻球员快速适应 NBA 节奏;另一方面，作为史蒂夫 - 科尔的儿子，他对父亲的战术理念有着天然的默契，在教练组沟通、战术执行落地等方面，可能起到独特的桥梁作用。不过，勇士队管理层也明确表示，此次晋升完全基于尼古拉斯 - 科尔的个人能力与工作成果，而非单纯的亲属关系，球队将以专业标准对其执教表现进行评估。
此次人员变动，是勇士队在休赛期的重要布局。从篮球运营管理层的强化，到教练组的补充与优化，每一项调整都围绕 “巩固争冠实力、保障长期竞争力” 的核心目标展开。对于瑞安 - 阿特金森、大卫 - 法托基而言，新职位是挑战也是机遇，需在关键领域展现价值;而对尼古拉斯 - 科尔来说，从 G 联赛主帅到 NBA 助理教练，是职业生涯的重要跨越，他需在更高舞台上证明自己，摆脱 “科尔之子” 的标签，以实力赢得认可。随着新赛季临近，这些新上任的管理层成员与教练，将与勇士现有团队携手，为球队冲击新赛季总冠军贡献力量。